-
undefined Despre CNAS Prezentare generală Conducerea CNAS Consiliul de administraţie Regulamentul cu privire la activitatea Consiliului de Administraţie al Casei Naţionale de Asigurări Sociale Organigrama Regulamentul CNAS Aparatul central Subdiviziunile teritoriale Atribuţiile CTAS CTAS Distincţii CNAS Date cu caracter personal Asigură-ţi viitorul azi! 20 de ani de la fondare Prevenirea corupției Sesizaţi CNAS Registrele de evidență a cadourilor Linia specializată anticorupție Servicii publice prestate Registre și baze de date gestionate Cadrul juridic Legi Hotărîri ale Guvernului Acte normative interne Ordine Dispoziţii Subprograme BASS Rapoarte Rapoarte anuale privind activitatea CNAS Rapoarte privind executarea BASS Rapoarte anuale privind executarea bugetului asigurărilor sociale de stat Rapoarte lunare operative Rapoarte periodice Declaraţia de răspundere managerială Planuri de activitate Rapoarte externe Despre CNAS Statistica Relații internaţionale Acorduri bilaterale Certificate de viață Informaţii utile pentru lucrătorii migranţi Cooperarea cu Organizaţii internaţionale Transparenţa decizională Reglementare Coordonator Lista părților interesate Consultari publice proiecte Anunțuri Proiecte Rezultat Rapoarte anuale privind transparenta in procesul decizional Deplasări de serviciu în străinătate Informație privind asigurarea transparenței salarizării Platforma consultativă permanentă Mass-media Noutăţi Galerie video Galerii foto Galerie pliante Întrebări frecvente Rubrica video „Întrebare / Răspuns” vechi Functii vacante Cariere Funcții vacante Lista funcțiilor vacante Informaţii concurs Formulare Stagiere Instruire și dezvoltare profesională Achiziţii publice Plan de achiziţii publice Anunţ Rapoarte Condiții de acces Pentru beneficiarii de prestaţii de asigurări sociale Pensii Indemnizaţii Bilete de tratament Compensaţii Ajutoare Prestaţii de asigurări sociale în alte ţări Servicii pentru persoanele asigurate şi beneficiarii de prestaţii sociale Acces la contul curent Conducerea Noutaţi Comunicat de presă Pentru plătitorii de contribuţii Programe informaţionale Descrierea formatului în mod electronic Clasificatoare Instrucţiuni Regulamente Formulare Declaraţia BASS Declaraţia REV-5 E-Raportare Comentariul specialistului F-4BASS - Instructiunea de completare Declaratiile persoanelor asigurate Индивидуальный учет взносов социального страхования Evidenţa individuală a contribuţiilor de asigurari sociale Noutăţi Acces la contul current(SI ACCES CPAS) Documentele evidenţei individuale Forma electronică a declaraţiei persoanei asigurate(REV 5) Formatul declaratiilor electronice Clasificatoare Programe(sisteme informaţionale) Indicaţii metodice privind evidenţa individuală acontribuţiilor Descarcă documente Întrebări frecvente Licitaţii publice Statistica Petitii ON-LINE zece ani Concurs FOTO Pensii Pensie anticipată pentru carieră lungă Pensie pentru limită de vârstă Pensie de dizabilitate Pensie de urmaş Alte categorii de pensii Pensie pentru funcţionarii publici Pensie pentru judecători Pensie unor categorii de angajaţi din aviaţia civilă Pensie unor categorii de angajaţi din domeniul culturii Pensie pentru limită de vârstă cetăţenilor care au participat la lichidarea urmărilor avariei de la C.A.E. Cernobâl Pensie militarilor în termen Pensii pentru militarii structurilor de forţă Pensie pentru vechime în muncă Pensie de dizabilitate Pensie în cazul pierderii întreţinătorului Indemnizaţia în cazul decesului unuia dintre soţi Indemnizaţia urmaşilor personalului medical decedat ca urmare a desfăşurării activităţii medicale în lupta cu COVID-19 Contacte Program de lucru Audienţa Aparatul central Centrul de Apel Direcția informare și comunicare LINIA ANTICORUPȚIE Subdiviziunile teritoriale e-Petiţia Contacte Plata prestaţiilor Lista prestatorilor de servicii de plată Alte prestaţii sociale Cesiunea creanțelor Lista agenților economici insolvabili pentru cesionarea creanțelor Date cu caracter personal Accessibility Trial Version vezi mai multInformație operativă privind executarea bugetului asigurărilor sociale de stat în luna ianuarie a anului 2025
17.02.2025
205 Accesări
CNAS finanţează indemnizațiile pentru incapacitatea temporară de muncă și indemnizațiile adresate familiilor cu copii
14.02.2025
403 Accesări
-
Prima / Mass-media / Noutăţi / COMUNICAT DE PRESĂ În timpul apropiat vîrsta ieşirii la pensie în Republica Moldova nu se va majora
COMUNICAT DE PRESĂ În timpul apropiat vîrsta ieşirii la pensie în Republica Moldova nu se va majora
24.04.2014
13677 Accesări
În ultimele zile, după desfăşurarea la Chişinău între 16-17 aprilie, curent, a Conferinţei internaţionale “Reforma sistemelor de pensii: experienţă internaţională” în mass-media a apărut informaţie neveridică despre faptul că “în Moldova va fi majorat stagiul de cotizare şi vîrsta ieşirii la pensie”.
Secţia comunicare şi mass-media a Casei Naţionale de Asigurări Sociale comunică, că fraza respectivă a fost ruptă din context şi interpretată greşit.
Declarăm cu toată responsabilitatea că în luările de cuvînt ale factorilor de decizie nu s-a specificat nici despre majorarea, în timpul apropiat, a vîrstei de pensionare, nici despre majorarea stagiului de cotizare (de muncă) în Republica Moldova.
În cadrul Conferinţei internaţionale a fost prezentată o retrospectivă a reformei de pensii în Republica Moldova, începînd cu anul 1998. Amintim, startul procesului de reformare a sistemului de pensii în Republica Moldova a fost dat în anul 1998 prin adoptarea de către Parlament a Hotărîrii nr.141 din 23.09.1998 pentru aprobarea Strategiei reformei sistemului de asigurare cu pensii din Republica Moldova. Măsurile de reformare a sistemului de pensii au prevăzut modificarea vîrstei de pensionare (bărbaţi – 65 de ani, femei – 60 de ani), majorarea stagiului de cotizare (pînă la 35 de ani), anularea condiţiilor avantajoase de pensionare şi stabilirea dependenţei dintre mărimea contribuţiilor de asigurări sociale şi cuantumul pensiei.
Însă, prin Legea nr. 1485 din 22.11.2002 majorarea vîrstei de pensionare şi a stagiului de cotizare a fost stopată. În prezent, vîrsta de pensionare pentru bărbaţi constituie 62 de ani şi pentru femei – 57 de ani. Stagiul de cotizare necesar pentru stabilirea pensiei pentru limită de vîrstă constituie pentru bărbaţi – 31,5 ani (creşterea treptată pînă la 35 de ani către anul 2020) şi pentru femei – 30 de ani.
Alte proiecte privind majorarea vîrstei de pensionare şi a stagiului de cotizare la moment nu sînt discutate.
Secţia comunicare şi mass-media